Taula rodona amb Teresa Pitarch, Presidenta de l’Institut Català de les Dones

2019-07-15T12:05:51+00:00

Aquest 22 de juny a les 9.00 hores s’ha celebrat a la Seu de l ‘ACEDE la taula rodona “Diàleg per la igualtat empresarial” liderada per Teresa Pitarch, Presidenta de l’Institut Català de les Dones” i el President de l’ACEDE Joan Vilar.

La presidenta de l’Institut Català de les Dones, Teresa Pitarch, al seu discurs ha destacat l’educació, la implicació dels mitjans de comunicació i la participació de les entitats i els agents implicats en les polítiques d’igualtat com a eixos bàsics per aconseguir la igualtat de gènere en el món empresarial.

Segons Pitarch, s’ha de realitzar una reforma horària que contempli la co-responsabilitat, el co-lideratge, la igualtat laboral entre dones i homes, i el dret a una vida plena per fomentar la incorporació de la dona en el món laboral. També ha destacat que una reforma horària permetria millorar la productivitat de les empreses, milloraria l’educació dels fills i seríem més competitius en el mercat internacional al adaptar-nos als horaris europeus.

Teresa, a més, ha subratllat que la desigualtat és real i ha afegit que “cal facilitar la incorporació de les dones als llocs de responsabilitat” a través de la reforma dels convenis col•lectius, el foment de la dona en les carreres tècniques i la millora dels processos de selecció, entre altres.

Durant el col•loqui, Anna Aisa, membre de la Junta directiva de l’ACEDE i Gerent de ACAES, ha senyalat la importància de tractar el tema des del punt de vista de l’educació, creant eines per educar als professors sobre polítiques d’igualtat. També ha trobat la necessitat de fer un plantejament sobre l’actuació dels mitjans de comunicació en l’àmbit publicitari i les xarxes socials.

teresa pitarch acede

Rosana Conte, Directora de residència Sant Daniel, ha fet una reflexió sobre la contradicció que hi ha entre el nombre de dones que hi ha a la universitat amb excel•lents resultats acadèmics i el nombre de dones que arriben a accedir al món laboral ocupant un lloc relacionat amb els seus estudis.

Josep Tres, membre de la Junta Directiva i President d’ASCEN, ha insistit que “l’entorn social i legal no afavoreixen la conciliació entre vida laboral i familiar”.

Aquesta taula rodona ha estat organitzada per l’ACEDE amb la intenció d’extreure idees que ajudin a afavorir la situació de la dona en el món empresarial i conèixer les experiències pròpies de cada persona assistent a l’acte. L’ACEDE com a mostra de bones intencions cap a un tracte d’igualtat entre dones i homes no ha volgut realitzar un esdeveniment exclusiu per al sector femení, considerant que la desigualtat és un problema de tothom.

Desirée Gómez
Àrea de comunicació